
企業(yè)所得稅計算公式:企業(yè)應(yīng)納所得稅額=當(dāng)期應(yīng)納稅所得額*適用稅率。應(yīng)納稅所得額有兩種計算方法:直接計算法:應(yīng)納稅所得額=收入總額-不征稅收入額-免稅收入額-各項扣除額-準予彌補的以前年度虧損額,間接計算法:應(yīng)納稅所得額=利潤總額+納稅調(diào)整項目金額。
更新時間:2022-07-03 16:36:16 查看全文>>
企業(yè)所得稅計算公式:企業(yè)應(yīng)納所得稅額=當(dāng)期應(yīng)納稅所得額*適用稅率。應(yīng)納稅所得額有兩種計算方法:直接計算法:應(yīng)納稅所得額=收入總額-不征稅收入額-免稅收入額-各項扣除額-準予彌補的以前年度虧損額,間接計算法:應(yīng)納稅所得額=利潤總額+納稅調(diào)整項目金額。
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企業(yè)所得稅不得扣除的項目沒有增值稅。
不得扣除的項目:
1.向投資者支付的股息、紅利等權(quán)益性投資收益款項。
2.企業(yè)所得稅稅款。
3.稅收滯納金,是指納稅人違反稅收法規(guī),被稅務(wù)機關(guān)加收的滯納金。
4.罰金、罰款和被沒收財物的損失,是指納稅人違反國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,被有關(guān)部門處以的罰款,以及被司法機關(guān)處以的罰金和被沒收財物。
5.不符合規(guī)定標準的捐贈支出。
企業(yè)所得稅扣除項目及標準:
1、職工福利費
扣除標準:不超過工薪總額14%的部分準予扣除。
超標準處理:不得扣除。
2、工會經(jīng)費
扣除標準:不超過工薪總額2%的部分準予扣除。
超標準處理:不得扣除。
企業(yè)接收政府和股東劃入資產(chǎn)的所得稅處理方法:
1、接收政府劃入資產(chǎn)
①縣級以上人民政府(包括政府有關(guān)部門,下同)將國有資產(chǎn)明確以股權(quán)投資方式投入企業(yè),企業(yè)應(yīng)作為國家資本金(包括資本公積)處理。該項資產(chǎn)如為非貨幣性資產(chǎn),應(yīng)按政府確定的接收價值確定計稅基礎(chǔ)。
②縣級以上人民政府將國有資產(chǎn)無償劃人企業(yè),凡指定專門用途并按規(guī)定進行管理的,企業(yè)可作為不征稅收入進行企業(yè)所得稅處理。其中,該項資產(chǎn)屬于非貨幣性資產(chǎn)的,應(yīng)按政府確定的接收價值計算不征稅收入。
③縣級以上人民政府將國有資產(chǎn)無償劃人企業(yè),屬于上述①、②項以外情形的,應(yīng)按政府確定的接收價值計人當(dāng)期收人總額計算繳納企業(yè)所得稅。政府沒有確定接收價值的,按資產(chǎn)的公允價值計算確定應(yīng)稅收入。
2、接收股東劃人資產(chǎn)
①企業(yè)接收股東劃人資產(chǎn)(包括股東贈于資產(chǎn)、上市公司在股權(quán)分置改革過程中接收原非流通股股東和新非流通股股東贈于的資產(chǎn)、股東放棄本企業(yè)的股權(quán),下同),凡合同、協(xié)議約定作為資本金(包括資本公積)且在會計上已做實際處理的,不計人企業(yè)的收人總額、企業(yè)應(yīng)按公允價值確定該項資產(chǎn)的計稅基礎(chǔ)。
職工福利費稅前扣除標準是指企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出,不超過工資、薪金總額14%的部分,準予扣除;超過部分,不得扣除,也不得結(jié)轉(zhuǎn)以后年度扣除。職工福利稅前扣除標準是根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第512號)第四十條規(guī)定。
企業(yè)職工福利費
企業(yè)職工福利費是指企業(yè)為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經(jīng)費、社會保險費和補充養(yǎng)老保險費(年金)、補充醫(yī)療保險費及住房公積金以外的福利待遇支出,包括發(fā)放給職工或為職工支付的以下各項現(xiàn)金補貼和非貨幣性集體福利:企業(yè)尚未分離的內(nèi)設(shè)集體福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費用,包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院、集體宿舍等集體福利部門設(shè)備、設(shè)施的折舊、維修保養(yǎng)費用以及集體福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務(wù)費等人工費用。
企業(yè)發(fā)生的職工福利費,應(yīng)當(dāng)在實際發(fā)生時根據(jù)實際發(fā)生額計入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本,編制如下會計分錄:
借:生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用、銷售費用等
貸:應(yīng)付職工薪酬—職工福利費
非貨幣性職工薪酬的確認和發(fā)放:
1.以自產(chǎn)產(chǎn)品發(fā)放給職工作為福利
企業(yè)實際發(fā)生的與取得收入有關(guān)的、合理的支出,包括成本、費用、稅金、損失和其他支出,準予在計算應(yīng)納稅所得額時扣除。
企業(yè)實際發(fā)生的與取得收入有關(guān)的支出,是指從性質(zhì)和根源上與取得應(yīng)稅收入相關(guān)的支出。所謂合理的支出,是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動常規(guī),應(yīng)計入資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益的必要與正常的支出。
企業(yè)所得稅可以稅前扣除的項目:
(一)一般扣除項目
1、成本與費用。
(1)企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出,準予扣除。
(2)社會保險費的稅前扣除。
下列項目不得在計算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時扣除:
1、向投資者支付的股息、紅利等權(quán)益性投資收益款項;
2、企業(yè)所得稅稅款;
3、稅收滯納金;
4、罰金、罰款和被沒收財物的損失;
5、超過規(guī)定標準的捐贈支出(當(dāng)年不可扣);
6、贊助支出(指企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營活動無關(guān)的各種非廣告性質(zhì)的贊助支出);
自2018年1月1日至2020年12月31日,符合條件的小型微利企業(yè),無論采取查賬征收方式還是核定征收方式,其年應(yīng)納稅所得額低于100萬元的,均可以享受所得減按50%計入應(yīng)納稅所得額,按20%的稅率計算繳納企業(yè)所得稅的政策。符合條件的小型微利企業(yè),在預(yù)繳和年度匯算清繳企業(yè)所得稅時,通過填寫納稅申報表的相關(guān)內(nèi)容,即可享受減半征稅政策。
企業(yè)所得稅法,是指國家制定的用以調(diào)整企業(yè)所得稅征收與繳納之間權(quán)利及義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范。現(xiàn)行企業(yè)所得稅法的基本規(guī)范,是2007年3月16日第十屆全國人民代表大會第五次全體會議通過的《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》(以下簡稱《企業(yè)所得稅法》)和2007年11月28日國務(wù)院第197次常務(wù)會議通過的《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》。
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劉穎稅務(wù)師《稅法一》
國內(nèi)學(xué)者,教授,1985年起從事稅收教學(xué)和研究,有稅務(wù)機關(guān)、會計師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所、外商投資企業(yè)的多維度實戰(zhàn)經(jīng)歷。
彭婷稅務(wù)師《稅法一》、 《稅法二》
會計學(xué)碩士、注冊會計師、會計師、注冊資產(chǎn)評估師、多年會計職稱考試教學(xué)經(jīng)驗。理論知識扎實、授課方式多樣。
小燕稅務(wù)師《稅法一》
多年財稅教學(xué)行業(yè)經(jīng)驗,精通理論知識,深諳財稅考試命題規(guī)律,多年專業(yè)輔導(dǎo)書編輯策劃經(jīng)驗,熟悉學(xué)員學(xué)習(xí)歷程和心態(tài)變化。
知識導(dǎo)航
初級會計師