帶薪缺勤_2022年注會《會計(jì)》預(yù)習(xí)知識點(diǎn)

來源：東奧會計(jì)在線責(zé)編：李雪婷2021-11-10 14:29:06

報(bào)名指導(dǎo)

資料下載

課程領(lǐng)劵

專享福利

報(bào)考科目數(shù)量

3科

學(xué)習(xí)時長

日均>3h

注會備考需要完善的學(xué)習(xí)計(jì)劃來加持，才能更高效地開展。沒有預(yù)習(xí)計(jì)劃的考生別急，小編整理了2022年注會《會計(jì)》預(yù)習(xí)知識點(diǎn)，跟上小編的節(jié)奏來預(yù)習(xí)，備考更輕松！

帶薪缺勤_2022年注會《會計(jì)》預(yù)習(xí)知識點(diǎn)

【內(nèi)容導(dǎo)航】

帶薪缺勤

【所屬章節(jié)】

第九章職工薪酬

【知識點(diǎn)】帶薪缺勤

帶薪缺勤

帶薪缺勤應(yīng)當(dāng)分為累積帶薪缺勤和非累積帶薪缺勤兩類。

一、累積帶薪缺勤

累積帶薪缺勤是指帶薪權(quán)利可以結(jié)轉(zhuǎn)下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權(quán)可以在未來期間使用。

企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工提供服務(wù)從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權(quán)利時，確認(rèn)與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬，并以累積未行使權(quán)利而增加的預(yù)期支付金額計(jì)量。

【疑難問題解答】如何對累積帶薪缺勤確認(rèn)和計(jì)量？

答：假定某職工年休假為10天，帶薪權(quán)利只累積到下期，每個工作日工資為500元。

二、非累積帶薪缺勤

非累積帶薪缺勤是指帶薪權(quán)利不能結(jié)轉(zhuǎn)下期的帶薪缺勤，本期尚未用完的帶薪缺勤權(quán)利將予以取消，并且職工離開企業(yè)時也無權(quán)獲得現(xiàn)金支付。

企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工實(shí)際發(fā)生缺勤的會計(jì)期間確認(rèn)與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬。

（由于2022年新課暫未開通，預(yù)習(xí)知識點(diǎn)以2021年授課講義為主）

注：以上注會考試知識點(diǎn)選自張志鳳老師2021年注會會計(jì)授課講義

● ● ● ● ●

2022年注會考試預(yù)習(xí)階段備考資料推薦

報(bào)考攻略	考生必讀！2022年注會考試報(bào)考全攻略！
含金量	注冊會計(jì)師就業(yè)前景、薪資水平、福利待遇大揭秘！
全年學(xué)習(xí)計(jì)劃	2022年注冊會計(jì)師全年備考計(jì)劃，助力考生高效學(xué)習(xí)！
預(yù)習(xí)階段學(xué)習(xí)計(jì)劃	2022年注會預(yù)習(xí)階段周計(jì)劃，內(nèi)附備考常見問題
備考攻略	備考2022年注會考試，不同類型考生要有不同策略！