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四大會計師事務(wù)所區(qū)別是什么?

來源:東奧會計在線責(zé)編:wtt2019-08-28 11:12:38

四大會計師事務(wù)所,通常簡稱“四大”,指的是著名的四個會計師事務(wù)所:普華永道(PWC)、德勤(DTT)、畢馬威(KPMG)、安永(EY) 。在業(yè)內(nèi),四大以高強(qiáng)度工作和高薪著名,是每一個會計人最向往的職業(yè)發(fā)展地。 但是大家知道四大會計師事務(wù)所的區(qū)別是什么嗎?有什么不同嗎?以下是小編整理的有關(guān)內(nèi)容,請參考。

四大會計師事務(wù)所區(qū)別是什么?

一、特點(diǎn)

普華永道:“四大”之首,全球500強(qiáng)中有32%是其客戶,而內(nèi)地在H股上市的企業(yè)中有40%都信賴PWC為其審計。

畢馬威:在中國唯一有資格與PWC抗衡的公司,在金融業(yè)上優(yōu)勢明顯,相對比較本土化,有很多l(xiāng)ocal manager,且是四大中最多金的一個。

德勤:全球百強(qiáng)中30%是其客戶,在發(fā)展日本客戶方面有優(yōu)勢,但相對而在華規(guī)模較小、每年招聘人數(shù)遠(yuǎn)少于其他幾家。

安永:在中國的業(yè)務(wù)遜于其他幾家,本地化步伐較慢,以香港經(jīng)理居多。

二、部門

普華永道:審計、SPA、稅務(wù)、Advisory、其他后臺支持部門

畢馬威:審計、稅務(wù)、財務(wù)顧問部、其他后臺支持部門

德勤:審計、ERS、稅務(wù)、CorporateFinance、DC、其他后臺支持部門

安永:審計、TSRS、稅務(wù)、MAS(財務(wù)咨詢)、其他后臺支持部門

審計為核心業(yè)務(wù),可接觸稅收籌劃等高端業(yè)務(wù)。其次是稅務(wù)與財務(wù)咨詢,相對輕松,出差加班較少。財務(wù)咨詢主要從事企業(yè)重組以及并購中的財務(wù)盡職調(diào)查等業(yè)務(wù),一般需要三年工作經(jīng)驗方可進(jìn)入。

三、人文

普華永道:上海辦事處位于新天地湖濱路的PWC中心,雇員年齡都在24到35歲之間,氣氛輕松。公司內(nèi)的規(guī)矩是星期一至星期四著裝較為正規(guī),星期五和整個夏季較為隨意。咨詢員的著裝根據(jù)客戶而變化(希望比客戶穿得更好)。

畢馬威:地處南京西路恒隆廣場,企業(yè)內(nèi)部多種文化兼容并蓄,氛圍開放,經(jīng)理可以隨時解答員工提出的問題并提供指導(dǎo),相比于社會人士,更青睞應(yīng)屆生白紙狀態(tài)的良好開端。

德勤:辦公地點(diǎn)設(shè)于外灘中心,新人加盟后都會有“伙伴計劃”,配備教練和搭檔展開工作。德勤只分金融高科和傳統(tǒng)行業(yè)兩大組,具體分配項目時兩組人員經(jīng)常混用,有利于新人接觸到盡可能多的行業(yè),積累到盡可能多的經(jīng)驗。

安永:與德勤同在外灘中心,非常重視員工感受,特別是引導(dǎo)及積極幫助員工實現(xiàn)工作與生活的平衡與協(xié)調(diào)(Work Life Balance),經(jīng)常組織文藝體育活動,鼓勵員工與團(tuán)隊打成一片。

四、入職

專業(yè):不限,審計和稅務(wù)雖然是專業(yè)課程,但一般有良好能力和素質(zhì)的畢業(yè)生,通過培訓(xùn)也會很容易上手。但不可否認(rèn),金融、會計等相關(guān)專業(yè)的學(xué)生,會有相當(dāng)?shù)膬?yōu)勢(一般每年相關(guān)專業(yè)的學(xué)生錄取比例達(dá)50%左右)。

申請:“四大”在每年十月,都會在上海的主戰(zhàn)場——復(fù)旦、交大、上外、財大進(jìn)行校園宣講會,同濟(jì)、上大和外貿(mào)的學(xué)生也有得到簡歷申請書的機(jī)會,其他高校學(xué)生同樣可以通過“四大”官網(wǎng)申請(一般要填寫4份表格左右)。網(wǎng)申之后,對方會回復(fù)一封確認(rèn)函,再通過簡歷確認(rèn)是否進(jìn)行面試和面試日期。

簡歷:安永和畢馬威都要求填寫高中(高考)成績,普華永道要求填寫每個學(xué)期的績點(diǎn)、總績點(diǎn)和班級排名(有固定公式換算),而畢馬威則要求如實填寫是否有犯罪記錄、是否有在香港工作的許可、是否能在中國其他城市工作、是否參與了本公司的暑期實習(xí)等問題。

流程:“四大”在操作方法上各不相同,且每年都有新變化,但通過筆試考察英語、邏輯和數(shù)字等基本能力的原則卻是始終如一。德勤走“網(wǎng)上申請→筆試→小組討論(沒有經(jīng)理面試,材料人人相同)→一對一面試”的四步驟,安永和畢馬威更側(cè)重英語水平,普華永道筆面合一,在篩選簡歷后直接進(jìn)入 “評估中心”,進(jìn)行分析(材料每人不同)、辯論和筆試。之后的一面會有與行業(yè)相關(guān)的知識性問題,主要考察求職者對審計、稅務(wù)工作是否有興趣與潛力。二面則會與合伙人面對面——興趣、溝通和團(tuán)隊合作,都是“四大”擇才的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。筆試和二面之后,“四大”會在12月中下旬發(fā)放書面錄取通知。

五、培訓(xùn)

普華永道:設(shè)有實力雄厚的專職培訓(xùn)部門,新人從進(jìn)入公司首日即接受近一個月的系統(tǒng)培訓(xùn),對非相關(guān)專業(yè)學(xué)生,會安排會計專業(yè)知識培訓(xùn)。結(jié)束入職培訓(xùn)后的新人,還要花大量時間接受on-job-training(實地培訓(xùn))。入職后的培訓(xùn)更具有針對性,每年忙季過后,培訓(xùn)部會公布一年的培訓(xùn)計劃及相關(guān)課程,員工將接受包括專業(yè)知識,行業(yè)專題,工作技能和管理能力方面的培訓(xùn)。此外有一定資歷的員工還將獲得每年一次的國外培訓(xùn)機(jī)會,前往美國、英國和澳大利亞的普華永道公司進(jìn)行on-job-training。

畢馬威:應(yīng)屆生入職統(tǒng)一安排6至8周培訓(xùn),內(nèi)容涉及公司文化的培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等。之后還會有升職前培訓(xùn)(各個級別)1-2周、注冊會計師后續(xù)教育、海外短期培訓(xùn)等。

德勤:德勤對新員工有專門的培訓(xùn)計劃,通常從四月就開始正式員工考試和入職培訓(xùn),一直持續(xù)到九月考試前(七月到九月帶薪聽課,原則上不安排工作),第一年的主要內(nèi)容就是針對非專業(yè)學(xué)生補(bǔ)充財會基礎(chǔ)知識。

安永:大學(xué)畢業(yè)生初進(jìn)公司的前三年是初級職員,剛開始的幾周,公司會安排他們參加培訓(xùn)部組織的“GRADUATE CONVERSION COURSE”,了解公司的文化、制度與處事方式,隨后是6周帶薪培訓(xùn),分別對財會專業(yè)的新人進(jìn)行初步的專業(yè)知識培訓(xùn),同時對非財會專業(yè)的新人加強(qiáng)基本的財會知識培訓(xùn)。在開始工作前,公司會協(xié)助新人報名參加注冊會計師(CPA)考試,并在正式考試前,提供一些模擬考試題,請老師為他們講課,還會發(fā)放資料

六、晉升

“四大”職業(yè)發(fā)展軌跡總體相差不大,新人花三年左右可以從審計員晉升為高級審計員,再過兩三年進(jìn)入管理層。不出意外的情況下,維持一年一小升,三年一大升的速率直到經(jīng)理級別前,幾乎是零風(fēng)險的?;驹?年后,高壓下該流動的人走了,而留下的人就成為中層人才。之后的升遷除了工作年限外,還加入了競爭因素,但可預(yù)見性還在掌握之中。即便升遷無望,頭頂“四大”光環(huán),外面的世界更精彩。

普華永道:

A2→A1→SA3→SA2→SA1→Manager/DeputyManager→SeniorManager→Partner

畢馬威:

Accountant→Senior→Manager→SeniorManager→Partner

德勤:

Tax associate→Tax consultan→Seniorconsultant→Tax manager→Senior tax manager→Tax parnter→Tax managing partner

安永:SA→Senior→Manager→SeniorManager→Director→Partner

七、專業(yè)方面

普華永道專業(yè)最沒有限制,和我面試的對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)學(xué)中文和別的學(xué)文秘專業(yè)的都錄取為審計人員或者稅務(wù)人員了,安永對專業(yè)限制最為嚴(yán)格,周邊幾乎都是清一色的會計,財務(wù),金融,經(jīng)濟(jì)類專業(yè),從安永的summer leadership program 也可以看出,邀請的多為會計知名的大學(xué)的會計或者財經(jīng)類畢業(yè)生.安永的TSRS部門倒是給清華工科本科和碩士發(fā)了很多OFFER,畢馬威和德勤對專業(yè)的限制也不多。

八、客戶方面

普華永道:中國銀行,中國石油,TOM網(wǎng)絡(luò),諾基亞,愛立信,中國華能,中國鋁業(yè),國家電網(wǎng),中國人壽

畢馬威:渣打銀行,花旗銀行,匯豐銀行,中國國際金融公司,德意志銀行,西門子,寶馬,中國電信,中國移動,建設(shè)銀行,等等。

安永:高盛銀行,瑞士銀行(UBS), 雷曼兄弟,中國工商銀行,中國人保財險,浦東銀行,深證發(fā)展銀行中國海油,百度在線,思科,ABB,奔馳,上海電氣,馬鞍山鋼鐵集團(tuán),百盛集團(tuán),孟牛乳液,中國國際航空公司,中鐵建,中國南車集團(tuán),國美電器,等等。

德勤:中國農(nóng)業(yè)銀行


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