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當我們談論“職場內(nèi)耗”時,都在談什么?

2025-07-25 14:11:49 來源:東奧會計在線

“內(nèi)耗”一詞逐漸成為主流詞語之一,很多職場打工人給自己貼上了“內(nèi)耗”的標簽。以前不了解的種種情緒,比如自我矛盾、做事猶豫、瞻前顧后、畏手畏腳等等,全都用“內(nèi)耗”替代。那么,當我們談論“職場內(nèi)耗”的時候,都在談什么?

當我們談論“職場內(nèi)耗”時,都在談什么?

認清內(nèi)耗

內(nèi)耗主要表現(xiàn)在:

容易焦慮。焦慮的本質(zhì)是對未知的恐懼,對“絕對”的渴望,對掌控的追求。生活是充滿變數(shù)的,唯有變化才會一直不變。永遠不要為兩小時以后和八公里以外的事情感到焦躁不安。

做事情猶豫不決,左顧右盼,前瞻后顧。

不甘心躺平但又不愿意努力。不想輸可又沒有贏的決心和為此付出的努力。永遠左右搖擺,一切都是最不好的安排。

在“后悔模式”和“錯過模式”中來回切換。該三思后行的時候,總是意氣用事,于是開始頻繁自責和后悔。該快刀斬亂麻的時候,總是猶豫不前,結(jié)果就是錯過和遺憾。

怎么才能減少內(nèi)耗的頻率?

解構(gòu)自我,重建認知,接納自己的“喜怒哀樂”。人無完人,每一個人都有或多或少的缺點,只不過有些人善于隱藏和偽裝,說好聽點叫“揚長避短”,說難聽點就是“人設扮演”。

所以,請試著接納自己的不完美,接受自己在某一方面的無能和無奈,接納自己在面對困難時的妥協(xié)和服輸,原諒自己習慣呆在舒適圈里的躺平和佛系。

允許一切發(fā)生,也請允許負面情緒的誕生和釋放。人有悲歡離合,喜怒哀樂每一種情感都是對生活的切身體驗,是自己獨有的情感和經(jīng)歷。

陽光下捧著鮮花抬頭大笑的是你,黑夜中不醉不眠低聲抽泣的也是你?!拔乙心茏鑫易约旱淖杂桑透易鑫易约旱哪懥??!?/p>

把事情“具體化”。有人說焦慮的反義詞是具體。事情一旦具體化,你就知道方法和途徑了。有時候,我們往往是想得太多做得太少,思緒擁堵在大腦里,分不清輕重緩急,也不知道從何下手,行動上的手足無措總是會導致情緒上的焦頭爛額。所以,與其內(nèi)耗,不知如何選擇,不如從小事做起,在行動的過程中或許能找到“一團亂麻”的開端,局勢開始變得明朗,狀態(tài)開始有所好轉(zhuǎn)。柳暗花明從來不存在于幻想中,前行不輟才會迎來晴空雨霽。

不要“思維反芻”,想方設法轉(zhuǎn)移注意力。內(nèi)耗,無非就是思緒和情緒陷入到某一種矛盾的狀態(tài)中無法自拔,“既想又想”的心態(tài)和“既怕又怕”的膽量造成了很大的沖突。所以,這個時候請停止劣性的“思維反芻”,想辦法走出這個死胡同一般的困境。試著轉(zhuǎn)移注意力,讓關注點轉(zhuǎn)移到別處。比如想一些能讓自己高興的事情:即將到來的周末、晚上下班的大餐、即將更新的電視劇或者正在派件的快遞等等。

持續(xù)學習,提升專業(yè)能力,建立強大穩(wěn)定的內(nèi)核。內(nèi)耗和糾結(jié)的本質(zhì)其實是對自己的不信任,嚴重的不自信導致極致的自卑。持續(xù)學習,可以拓寬眼界和認知,了解外在的運行規(guī)律,熟知內(nèi)在的精神內(nèi)核。在此基礎上,或許能有效減少糾結(jié)和焦慮,提升安全感,有一種“我命在我不在天”的掌控感。

內(nèi)耗不可怕,我們需要做的是認清內(nèi)耗產(chǎn)生的原因,然后去面對和解決。工作中,職場上,還請堅定信念,想到就去做,這個世界上沒有正確的選擇,只有付出努力,把當初的選擇變得正確。

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打印 責任編輯:于春
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