基本內(nèi)容

具體評價內(nèi)容

1.專家的工作結(jié)果或結(jié)論的相關(guān)性和合理性，以及與其他審計(jì)證據(jù)的一致性；

當(dāng)評價專家的工作結(jié)果或結(jié)論的相關(guān)性和合理性時，注冊會計(jì)師可能需要考慮：

1.專家提交其工作結(jié)果或結(jié)論的方式是否符合專家所在的職業(yè)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；

2.專家的工作結(jié)果或結(jié)論是否得到清楚的表述，包括提及與注冊會計(jì)師達(dá)成一致的目標(biāo)，執(zhí)行工作的范圍和運(yùn)用的標(biāo)準(zhǔn)；

3.專家的工作結(jié)果或結(jié)論是否基于適當(dāng)?shù)钠陂g，并考慮期后事項(xiàng)（如相關(guān)）；

4.專家的工作結(jié)果或結(jié)論在使用方面是否有任何保留、限制或約束，如果有，是否對注冊會計(jì)師的工作產(chǎn)生影響；

5.專家的工作結(jié)果或結(jié)論是否適當(dāng)考慮了專家遇到的錯誤或偏差情況。

2.如果專家的工作涉及使用重要的假設(shè)和方法，這些假設(shè)和方法在具體情況下的相關(guān)性和合理性；

當(dāng)專家的工作涉及使用重要的假設(shè)和方法時，注冊會計(jì)師評價這些假設(shè)和方法時需要考慮：（關(guān)注，共4點(diǎn)）

1.這些假設(shè)和方法在專家的專長領(lǐng)域是否得到普遍認(rèn)可；

2.這些假設(shè)和方法是否與適用的財(cái)務(wù)報(bào)告編制基礎(chǔ)的要求相一致；

3.這些假設(shè)和方法是否依賴某些專用模型的應(yīng)用；

4.這些假設(shè)和方法是否與管理層的假設(shè)、方法相一致，如果不一致，差異的原因及影響。

3.如果專家的工作涉及使用重要的原始數(shù)據(jù)，這些原始數(shù)據(jù)的相關(guān)性、完整性和準(zhǔn)確性

當(dāng)專家的工作涉及使用對專家工作具有重要影響的原始數(shù)據(jù)時，注冊會計(jì)師可以實(shí)施下列程序測試這些數(shù)據(jù)：（共2點(diǎn)）

1.核實(shí)數(shù)據(jù)的來源，包括了解和測試（適用時）針對數(shù)據(jù)的內(nèi)部控制以及向?qū)＜覀魉蛿?shù)據(jù)的方式（如相關(guān)）；

2.復(fù)核數(shù)據(jù)的完整性和內(nèi)在一致性。